сделать стартовой | обновить | Сегодня в Миассе, День моряка-подводника России, вторник, 19.03.2024 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
На сайте 573 читателя |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Социальные гарантии для работников ММЗ Профком Миасского машзавода отчитался в выполнении колдоговора за первое полугодие 2017 года Постоянный адрес статьи: http://newsmiass.ru/index.php?news=46457
Коллективный договор, утверждённый на Миасском машзаводе в конце прошлого года, был пересмотрен руководством завода совместно с профсоюзной организацией и претерпел ряд изменений, которые были направлены прежде всего на увеличение некоторых социальных выплат. Согласно отчёту, средняя заработная плата на АО "ММЗ" увеличилась по сравнению со вторым полугодием 2016 года и составила 32 780 рублей, что на 2302 рубля больше, чем средняя зарплата по региону. Также в первом полугодии 2017 года была проиндексирована доплата за работу в неблагоприятных условиях. Колдоговор на ММЗ регулирует не только уровень заработной платы. Немало внимания уделяется профессиональной подготовке кадров: 36 сотрудников прошли программу краткосрочного обучения, а 53 - программу повышения квалификации. Также были проведены периодические медосмотры: их прошли 611 работников, в том числе 237 женщин. Предусмотрена коллективным договором и поддержка молодёжи. Так, за указанный период была выплачена молодёжная премия на сумму 33 000 рублей; двум работникам, совмещающим работу с обучением по специальности, необходимой производству, выплачивалась стипендия. Всего социальные выплаты по колдоговору составили порядка четырёх миллионов рублей: это материальная помощь при рождении ребенка, на лечение, дополнительные оплачиваемые отпуска работникам, не имевшим больничного листа в течение года, донорам, а также работникам в случае смерти близкого родственника; поддержка участников ВОВ, а также приобретение и компенсация путёвок в санаторий и детский оздоровительный лагерь. Профком со своей стороны исполнил все обязательства по контролю за выполнением колдоговора, который является основным документом, регулирующим социально-трудовые отношения на предприятии.
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter
|
В Миассе благоустроят "макеевские дворы" На эти цели из бюджета выделено более 80 миллионов рублей "Пассажиры на пеньках ищут себе убежище" Какие тайны хранит старый вокзал Миасса? Одно из основных звеньев стратегического сдерживания Поздравление генерального директора АО "ГРЦ Макеева" Владимира Дегтяря с Днём моряка-подводника |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
главная | карта сайта | поиск | архив | наверх | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Агентство новостей и информации "NewsMiass.ru" ("НьюсМиасс.ру"). Миасс, 2004-2023. Электронное периодическое издание зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 28 января 2010 года. Свидетельство о регистрации: ЭЛ № ФС 77-38746. Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью "ВЕБ Миасс". Главный редактор: Тихоненко С.А. Подробнее о соблюдении авторских прав, информационном сопровождении и размещении рекламы. Адрес электронной почты редакции: news@miass.ru, телефон редакции: +7 (3513) 59-30-68. Знак информационный продукции 16+. |